Brecha salarial por género llegó al 14% durante el 2022

De acuerdo a los datos recopilados por la Superintendencia de Pensiones, los hombres tuvieron un ingreso promedio de 1,1 millones de pesos, mientras que las mujeres alcanzaron los 956 mil pesos, lo que refleja a nivel nacional una brecha de género en ingresos de un 14%.
Al desglosar las cifras por región, Antofagasta es el territorio que obtuvo la brecha más alta, marcando un 28,7%, a esta le sigue Atacama con un 27% y Coquimbo con una diferencia del 24,6%. 
Por otro lado, entre las regiones con cifras más bajas, se encuentran: La Araucanía (5,9%), Aysén (6,4%) y Los Ríos (8,5%). En tanto, la Región Metropolitana marcó una brecha del 11%. 
Respecto a la opinión de expertos y expertas en la materia, señalan que una acción concreta para frenar el alza de estas cifras se traduce en incrementar la formalidad laboral y aumentar la participación de mujeres en rubros masculinos. 
También te puede interesar 

‘‘El acceso a ciertas ocupaciones en el mercado laboral queda restringido de manera preferencial a uno u otro sexo. Esto limita las posibilidades de desarrollo de las personas y genera efectos negativos sobre la capacidad de generar ingresos’’, comentó el director del Observatorio del Contexto Económico de la Universidad Diego Portales (OCEC, UDP), Juan Bravo, en una entrevista previa con El Mostrador Braga. 

Source link